科建訊 為更好的關(guān)心新入職員工在本崗位的成長(zhǎng)，讓新入職員工更好的融入科建這個(gè)大集體，2017年5月14日下午14:00時(shí)，河南科建建設(shè)工程有限公司在錦藝四季城項(xiàng)目部隆重舉行新入職員工座談會(huì)?？偨?jīng)理李杰、錦藝四季城項(xiàng)目部經(jīng)理齊含釗出席了會(huì)議。

      會(huì)上，總經(jīng)理李杰代表公司歡迎新員工進(jìn)入科建公司大家庭，為各位新員工簡(jiǎn)單介紹了科建公司的成長(zhǎng)史、概況及公司未來(lái)五年的戰(zhàn)略目標(biāo)，使大家對(duì)科建有了一個(gè)較為全面的認(rèn)識(shí)。隨后，在輕松愉悅的氛圍中，新進(jìn)員工們積極發(fā)言，分別做了簡(jiǎn)短的自我介紹，表達(dá)了進(jìn)入公司后的工作感受及對(duì)自身發(fā)展的認(rèn)識(shí)，由衷地表示了成為科建人的自豪。

      總經(jīng)理李杰勉勵(lì)新員工盡快完成角色轉(zhuǎn)換、思路轉(zhuǎn)換，腳踏實(shí)地，立足崗位成才，與公司共成長(zhǎng)、同進(jìn)步。希望新員工以高度的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做好每一份工作；以團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神融入到每一個(gè)團(tuán)隊(duì)中去，以年輕人特有的青春活力為公司的發(fā)展創(chuàng)造更大的動(dòng)力。并對(duì)新入職員工提出了四點(diǎn)希望：一是希望大家能樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，在合適的平臺(tái)上實(shí)現(xiàn)自我成長(zhǎng)；二是希望大家要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重積累，厚積薄發(fā);三是希望大家要注重個(gè)人成長(zhǎng),把握好展示自我的機(jī)會(huì),展現(xiàn)個(gè)人魅力;四是希望大家注重對(duì)寫作能力、口頭表達(dá)能力和溝通技巧的提升。

      本次座談會(huì)的召開不僅體現(xiàn)了公司“以人為本，科學(xué)管理”的人性化管理，通過(guò)交流，還增進(jìn)了了解，開拓了工作思路，為新員工今后的工作及努力目標(biāo)指明了方向，使其對(duì)未來(lái)也更加充滿信心。同時(shí)，此次座談會(huì)也使新進(jìn)員工更深入地了解公司的企業(yè)文化和企業(yè)精神，拉近了公司領(lǐng)導(dǎo)與新進(jìn)員工之間的距離，讓大家深切地感受到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工的關(guān)懷，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力。

撰稿人：張帥偉